2月27日，安徽省煤炭廳發布《關于進一步加強全省煤礦勞動用工管理工作的通知》進一步強化管理。其中規定嚴格控制采掘入井人數，減少用人環節，減少冗員；實行“限員掛牌”制度，在井口設置牌板，真實標明核定入井人數和實際入井人數。

為切實保障礦井安全生產，進一步優化礦井生產布局和勞動組織，控制重大危險區域作業人數。最大限度降低安全風險，嚴防超強度、超能力、超定員生產，根據國家法律法規和《錢營孜煤礦2017年重大安全風險管控“一礦一策”》、《錢營孜煤礦井下勞動定員管理規定》，錢營孜礦制定了《井下重大安全風險區域作業人員上限管理制度》。

錢營孜礦排查出2017年重大風險有瓦斯、煤層自然發火兩項，風險點分布在W3224工作面、W3225工作面、E3211（外段）工作面。該礦將三個采煤工作面劃定為重大安全風險區域。采煤工作面是從工作面進風巷的第一個進風口到回風口的區域，“限員掛牌”對象是三個采煤工作面區域范圍內工作的作業人員。要求采煤工作面每班出勤定員人數，必須依據先進合理的勞動定員標準確定。每班實際出勤人數，不得超過出勤定員人數上限。W3224工作面、W3225工作面、E3211（外段）工作面作業人數上限各設定為100人； W3224工作面、W3225工作面、E3211（外段）工作面交接班時作業人數上限各設定為200人。

該礦各職能科室及井下生產區隊根據核定生產能力優化生產布局、生產工藝、勞動組織，堅持正規循環作業，均衡組織生產。技術科按照安全高效的原則，控制生產采區和采掘工作面個數。生產采區個數按公司年度下達計劃執行。在一個采區內同一煤層的一翼最多只布置1個回采工作面和2個掘進工作面同時作業；一個采區內同一煤層雙翼開采或多煤層開采的，該采區最多只布置2個回采工作面和4個掘進工作面同時作業。

為將井下“限員掛牌”管理抓到實處，該礦人事科根據生產條件、技術裝備水平和勞動定員標準，認真編制修訂勞動定員，做到“限員掛牌”管理與勞動定員管理緊密結合。安監處、調度所分別負責在入井等候室和礦調度室設立入井人數公示牌，標明W3224工作面、W3225工作面、E3211（外段）工作面每小班的實際出勤人數和當班井下作業人員總數。技術科負責“限員標志牌”的設計，井下采煤區隊負責在工作面兩巷入口處制作、懸掛“限員標志牌”，標志內容包括工作面名稱、重大安全區域人數上限。各生產班（組）在生產安排上，嚴格按照限員組織生產，不得擅自增加入井人數，不得超員安排人員入井作業。

該礦各職能部門加強“限員掛牌”的監督檢查，做好日常動態管理，安監處運用考勤、井下人員定位系統、現場核查等手段，對W3224工作面、W3225工作面、E3211（外段）工作面實際出勤人數進行統計，并與出勤定員人數對比，一旦發現實際出勤超過定員人數，立即報告礦調度室及值班領導，將超員人數及時升井，否則追究有關人員的責任。對于井下作業人數最多的班次，跟班安監員跟蹤加強管理，嚴禁兩班交叉作業，有效監控交接班期間出現的井下人流高峰。W3224工作面、W3225工作面、E3211（外段）工作面除跟帶班人員、要害崗位、特殊工種人員等必須在現場交接班以外，嚴禁其他人員在限員區域內交接班。

該礦明確規定：工作面發生突發事件，急需增加人員處理時，工作面受地質條件影響等，致使臨時改變生產組織形式，需要增加作業人員時，由技術科提出安全技術措施，人事科、安監處按照規定臨時調整出勤定員，等工作完成后恢復定員人數：外部來賓下井必須由礦調度所審核，礦值班領導審批后方可入井，并在井口信息站登記，且全部納入人員定位系統監控范圍。