進(jìn)入今年以來，山東能源棗礦集團(tuán)蔣莊煤礦出現(xiàn)了一個(gè)奇怪的現(xiàn)象，原來煤礦工人都避之唯恐不及的百米井下、生產(chǎn)一線，現(xiàn)在卻出現(xiàn)了回流的現(xiàn)象。據(jù)該礦工資科主任科員陳瀅瀅介紹，僅六月份，就有五名員工回流至生產(chǎn)一線。

在人們傳統(tǒng)記憶中，躬耕在地層深處的生產(chǎn)一線礦工常常被貼上“煤黑子”的標(biāo)簽——上夜班“兩頭不見太陽”，工作環(huán)境臟亂差，導(dǎo)致大部分礦工都不愿到生產(chǎn)一線工作，總是想方設(shè)法調(diào)離生產(chǎn)一線。然而，發(fā)生在該礦生線一線職工回流的現(xiàn)象又是為哪般呢？

“變了，真的變了!”說這話的是該礦掘進(jìn)三區(qū)職工孟慶民，剛參加工作時(shí)他被分到了掘進(jìn)三區(qū)，由于井下條件苦臟累，他便調(diào)至該礦選煤廠，今年又調(diào)回掘進(jìn)三區(qū)工作。

“操作液壓掘進(jìn)鉆車就像開轎車一樣，既安全高效又平穩(wěn)舒適，不像過去使用風(fēng)鉆打眼時(shí)勞動(dòng)強(qiáng)度高、噪音大、灰塵多；還有這臺(tái)液壓錨桿鉆車，工效提高了兩倍，這是我們以前連想都不敢想的。”當(dāng)再一次來到掘進(jìn)迎頭，孟慶民發(fā)出了這樣的感慨。

在采訪中，孟慶民告訴記者：他之所以又回到生產(chǎn)一線，不僅是因?yàn)閯趧?dòng)強(qiáng)度大幅降低、安全更有保障、收入呈兩位數(shù)增長(zhǎng)，更重要的是他們已告別“兩頭不見太陽”的歷史，真正從煤黑子變成了“煤亮子”。

發(fā)生在孟慶民和他工友們身上的這些變化是蔣莊煤礦以新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換開啟高質(zhì)量發(fā)展新征程的一個(gè)生動(dòng)剪影。

“在礦井轉(zhuǎn)型發(fā)展過程中，我們主動(dòng)對(duì)接新發(fā)展理念，走高質(zhì)量發(fā)展道路，瞄準(zhǔn)煤炭安全綠色智能化開采和清潔高效低碳集約化利用，持續(xù)調(diào)優(yōu)‘四足鼎力’產(chǎn)業(yè)布局，使開采了29年的暮年礦井迸發(fā)出了青春活力。”該礦礦長(zhǎng)齊衛(wèi)東告訴記者。

該礦以提升裝備水平、優(yōu)化生產(chǎn)系統(tǒng)、優(yōu)化勞動(dòng)組織為主的“一提雙優(yōu)”新管理革命為著力點(diǎn)，打造高質(zhì)量發(fā)展新引擎。建成了集鉆、裝、錨、運(yùn)“高效一體化”新型巖巷快掘作業(yè)線，創(chuàng)出大斷面炮掘巖巷月進(jìn)195米的新水平。建成日產(chǎn)萬噸智能化采煤面，在工作面出勤41人、取消夜班生產(chǎn)的情況下，最高日產(chǎn)達(dá)10106噸，刷新了建礦單面日產(chǎn)新水平，實(shí)現(xiàn)了采煤方式新變革。

“一提雙優(yōu)”工程建設(shè)猶如“一夜春風(fēng)”，吹開了蔣莊煤礦的“千樹萬樹”，在給百米井下帶來翻天覆地變化的同時(shí)，也悄然改變著該礦地面崗點(diǎn)職工的工作和生活。

李玉玲是該礦選煤廠原煤車間的一名“反手選工”，然而，在該礦進(jìn)行“智能化選煤廠”建設(shè)之前，她卻有著很長(zhǎng)一段時(shí)間的“矸石手選工”職業(yè)生涯。

干煤礦的人都知道，矸石手選工被稱為地面“采掘工”，作為煤炭入洗的第一道關(guān)口，她們每天都在飄著煤塵的環(huán)境中，站在運(yùn)輸皮帶旁將一塊塊矸石從煤流中揀選出來，因勞動(dòng)強(qiáng)度大，該崗位一度被譽(yù)為礦山女工中最苦最累的崗位之一。然而，這些在該礦將永遠(yuǎn)成為歷史。

走進(jìn)現(xiàn)在的選煤廠原煤車間三樓揀選崗，依然是機(jī)器轟鳴，煤流飛轉(zhuǎn)，卻沒有了以往輸煤皮帶兩側(cè)站滿手選工的熱鬧場(chǎng)景。偌大的廠房，只有一名女工坐在椅子上，手拿揀選工具，不時(shí)將冒出的煤炭扒進(jìn)溜槽。相比以前，實(shí)在是輕松太多。

據(jù)原煤車間主任趙馳介紹，他們建成了重介淺槽排矸系統(tǒng)，通過對(duì)50至200毫米的原煤采用淺槽分選機(jī)機(jī)械排矸，對(duì)大于200毫米的原煤采取塊煤“反手選”代替人工揀選，大大地降低了勞動(dòng)強(qiáng)度，消除了安全隱患，改善了作業(yè)環(huán)境。

“真沒想到在我退休之前還能享受到智能選煤廠建設(shè)為我們帶來的福利，和以前‘手選’工作相比，現(xiàn)在的工作真是太舒心了。”李玉玲難掩幸福地告訴記者。

據(jù)了解，重介淺槽排矸系統(tǒng)只是該礦“智能化選煤廠”建設(shè)的一部分，通過智能化選煤廠建設(shè)，該礦選煤廠實(shí)現(xiàn)了生產(chǎn)系統(tǒng)一鍵式開停車、全流程自動(dòng)化控制。年洗選能力從150萬噸提升到300萬噸，洗煤系統(tǒng)生產(chǎn)直接工從32人/班減少至6人/班，工效提高了68%，年節(jié)約人工成本近千萬元。

正是得益于“一提雙優(yōu)”這一利器，該礦于今年三月份率先在礦區(qū)實(shí)現(xiàn)采掘同步取消夜班生產(chǎn)，五月份又在全國(guó)煤礦行業(yè)率先實(shí)現(xiàn)“取消夜班+周日集休”，讓職工不早起不熬夜、從最薄弱的安全時(shí)段解放出來，真正讓職工體面勞動(dòng)、快樂工作、幸福生活。

“現(xiàn)在每天晚上都能睡個(gè)安穩(wěn)覺，晚飯后還能陪愛人散散步，周日可以做一些自己喜歡的事情，真是比原來幸福多了。”該礦綜采二區(qū)職工胡甲銀告訴記者。

不僅如此，今年上半年，該礦在“取消夜班+周日集休”有效工作時(shí)間縮短、利潤(rùn)考核指標(biāo)史上最高的情況下，累計(jì)完成商品煤銷量123.1萬噸；完成考核利潤(rùn)3.66億元，提前半年完成棗礦集團(tuán)下達(dá)的全年利潤(rùn)考核指標(biāo)。