2月14日,筆者從河南能源貴州公司新田煤礦了解到,該礦通過采取強化職責履行、強化工程管理、強化考核獎懲等舉措,不斷提升礦井采掘管理水平。
強化職責履行。該礦進一步明確了采掘相關人員崗位職責,要求相關從業人員制定工作指導幫扶計劃,開展培訓活動,提升現場作業人員業務素質。
強化工程管理。該礦通過采取動態與靜態相結合的辦法開展井下工程質量檢查活動,以國家一級質量標準化標準作為工作宗旨,技術人員做好跟班管理,及時提出指導意見。
強化考核獎懲。該礦通過制定采掘管理考核細則,明確考核分數標準,對于考核優秀的,按制度提高績效工資,相反,進行處罰,不斷提高干部職工工作積極性。
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