中海油能源發展股份有限公司（下簡稱"海油發展"）黨委把開展黨史學習教育作為貫穿全年的重大政治任務抓實抓細，堅持學理論、學精神、學初心、學經驗，真正把學習成果落實到具體工作中、體現在實際行動上，扎實推進各項工作開展。

學理論，堅定開創事業發展新局面的信心。一是堅持科學統籌，確保學以致用。把黨史學習教育同支持保障油氣增儲上產和"七年行動計劃"結合起來，同深度塑造產業、狠抓質量效益結合起來，同推動科技創新和深化國企改革結合起來，推動公司高質量發展取得新進展、邁上新臺階。二是抓好學習研討，確保入腦入心。把黨史學習納入各級黨委理論學習中心組學習計劃，納入基層黨支部"三會一課"學習計劃，開展"大學習"，確保每位黨員均開展深入學習；進行"大討論"，以支部為單位，460余個支部均組織深入討論；抓好"大宣講"，結合講黨課、形勢任務教育、領導干部上講臺等開展宣講活動；組織"大培訓"，將黨史學習融入各種培訓課程體系中。三是強化宣傳引導，營造良好氛圍。統籌各類媒體平臺，深入解讀黨史學習教育的重大意義，深入報道廣大干部員工的熱烈反響，深入宣傳推動黨史學習教育的生動實踐，大力營造濃厚氛圍和良好輿論環境，推動黨史學習教育到平臺、到設施、到車間、到班組，走心又務實。

學精神，增強開創事業發展新局面的動力。一是大力弘揚偉大建黨精神。引導全體黨員群眾不斷提升領悟力、增強擔當力、提高執行力，全面準確理解上級重要政策精神，把黨的要求領會好、領悟透，在千頭萬緒、紛繁復雜中觀大勢、顧大局、勇擔當。二是大力弘揚改革開放精神。結合"四史"宣傳教育，黨委專題學習改革開放史，基層黨組織深入開展學黨史、講"四史"故事講述活動，廣大干部員工重溫公司近二十年改革發展之路，進一步增強深化改革創新的使命感責任感。三是大力弘揚新時代海油精神。深入踐行"碧海丹心 能源報國"的海油文化，建立完善具有海油發展特色的文化理念體系，將弘揚偉大建黨精神、繼承優良光榮傳統貫穿始終，打造延續紅色血脈、傳承精神力量的示范基地，以優秀文化助推企業高質量發展。

學初心，筑牢開創事業發展新局面的基石。一是深入開展"我為群眾辦實事"實踐活動。堅持緊盯群眾需求，深入基層調研，匯總梳理形成7件重點民生實事。堅持聚焦重點人群，持續改善基層一線作業環境，加強對青年群體、軍轉干部和海外職工及家屬的關心關愛。堅持抓常抓常，廣泛開展2022年度民生實事建議征集活動，建立完善"我為群眾辦實事"長效機制。二是連續七年開展員工滿意度調查。結合"辦實事"部署安排，聚焦員工"急難愁盼"的現實問題，以"滿意度與敬業度"為主題，從公司發展、薪酬福利、職業成長、交流協作等不同維度進行調查，切實將關愛員工落在實處。三是持續加強作風建設。公司黨委班子成員認真踐行黨的群眾路線，嚴格落實基層聯系點制度，以上率下改進作風，幫助基層解決實際問題。持續加強和改進總部部門黨支部作風建設，著力解決總部員工思想工作作風中存在的"怕、慢、假、庸、散"等傾向性苗頭性問題，切實提高服務基層的意識和水平。

學經驗，鼓足開創事業發展新局面的干勁。一是堅持深度塑造產業。按照做強能源技術服務產業、做大低碳環保與數字化產業、做精能源物流產業的發展思路，聚焦主責主業，全面優化調整內部產業，一級產業由37個壓減至23個，二級業務由137個壓減為50個。進一步加強產業管理，下大力氣解決內部產業交叉問題，持續優化產業資源配置，提升公司發展質量。二是堅持打造核心能力。聚焦增儲上產"七年行動計劃"，提升以提高采收率為核心的油氣田開發服務整裝能力，建設完善設備設施完整性管理服務平臺，加強海上安全環保和應急保障能力建設，提高智能基地綜合保障能力，打造新能源技術服務能力，堅定支持國家綠色低碳戰略。三是堅持推動科技創新。持續推動科技創新攻關和數字化轉型，大力推進實施國企改革三年行動計劃，深入落實安技服"雙百行動"、天津院常州院"科改示范行動"等專項改革工作。系統實施"揭榜掛帥"機制，豐富科技激勵措施，努力增強科技人員價值感和獲得感。優化創新平臺，持續推動內外部科研院所的聯合創新項目示范落地。