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汾西礦業(yè)洗煤廠:堅(jiān)持“四抓四促”推動(dòng)思想政治工作與中心工作深度融合

2024-12-23 09:34:16 中國(guó)能源網(wǎng)   作者: 霍薇  

近年來(lái),汾西礦業(yè)洗煤廠緊貼企業(yè)中心任務(wù),以多種形式開(kāi)展思想政治工作。企業(yè)深化洗選系統(tǒng)體制機(jī)制改革以來(lái),由該廠運(yùn)營(yíng)的十一座選煤廠橫跨三個(gè)地區(qū)六個(gè)縣市,點(diǎn)多面廣人員分散,該廠深入推進(jìn)思想政治工作和中心工作有機(jī)融合,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全體黨員干部職工抓黨建、保安全、促生產(chǎn)、謀發(fā)展,切實(shí)推動(dòng)和保障了企業(yè)發(fā)展持續(xù)向好局面。

抓機(jī)制建設(shè),夯實(shí)基礎(chǔ)保障促融合

該廠加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì),堅(jiān)持“生產(chǎn)建設(shè)延伸到哪里,思想政治工作就跟進(jìn)到哪里”,審勢(shì)而行,按照地域劃分成立了孝義區(qū)域運(yùn)營(yíng)黨支部、臨汾區(qū)域運(yùn)營(yíng)黨支部,進(jìn)一步優(yōu)化了基層黨組織結(jié)構(gòu),使黨支部有效融入到企業(yè)改革變革和高質(zhì)量發(fā)展的各個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)。持續(xù)開(kāi)展“十有”黨支部建設(shè),細(xì)化黨員積分管理,扎實(shí)開(kāi)展“一區(qū)一崗1331”活動(dòng),推動(dòng)黨員責(zé)任區(qū)和黨員先鋒崗常態(tài)化長(zhǎng)效化。實(shí)施頭雁工程,選優(yōu)配強(qiáng)承包運(yùn)營(yíng)廠黨支部書(shū)記,把思想政治過(guò)硬、品行端正、有發(fā)展?jié)摿Φ哪贻p干部列為培養(yǎng)的重點(diǎn)對(duì)象,搭建后備人才梯隊(duì),努力建設(shè)一支年齡結(jié)構(gòu)合理、政治過(guò)硬、素質(zhì)優(yōu)良的干部隊(duì)伍。強(qiáng)化制度保障,健全黨建統(tǒng)領(lǐng)目標(biāo)責(zé)任考核評(píng)價(jià)體系,將思想政治工作納入月度黨建工作考核,每月對(duì)基層思想政治工作推進(jìn)情況進(jìn)行考核,把思想政治工作與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同推進(jìn)、同考核。

抓思想建設(shè),深化改革理念促融合

組建理論宣講小組,班子成員帶頭在月度會(huì)議和各類(lèi)專(zhuān)題會(huì)議上開(kāi)展宣講,并深入車(chē)間黨支部和承包運(yùn)營(yíng)選煤廠開(kāi)展宣講。聚焦改革宣貫到位,圍繞企業(yè)中心工作和職工群眾關(guān)注的焦點(diǎn),堅(jiān)持內(nèi)容為王,選準(zhǔn)角度、提前策劃,加強(qiáng)主題宣傳、形勢(shì)宣傳、政策宣傳、成就宣傳、典型宣傳。堅(jiān)持開(kāi)展文明集體、文明班組、文明職工評(píng)選活動(dòng),嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)選樹(shù)“道德模范”,常年設(shè)立“善行義舉榜”,著重宣傳樹(shù)立該廠推進(jìn)承包運(yùn)營(yíng)工作專(zhuān)業(yè)化服務(wù)等方面的典型形象,引導(dǎo)廣大干部職工以先進(jìn)勞模為榜樣,為推動(dòng)高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展再立新功、再創(chuàng)佳績(jī)。

抓隊(duì)伍建設(shè),強(qiáng)化人才支撐促融合

各黨支部注重理論聯(lián)系實(shí)際,通過(guò)學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)、三晉先鋒、“三會(huì)一課”、一線流動(dòng)黨課等“線上+線下”結(jié)合的靈活方式,學(xué)以致用。因地制宜開(kāi)展教育培訓(xùn),定期開(kāi)展黨支部書(shū)記應(yīng)知應(yīng)會(huì)測(cè)試、業(yè)務(wù)技能比武、支部書(shū)記上講臺(tái)活動(dòng),全方位提升黨支部書(shū)記綜合素質(zhì)。強(qiáng)化黨員模范作用發(fā)揮,組建黨員突擊隊(duì)、黨員志愿服務(wù)隊(duì),選拔60余名改革闖將和攻堅(jiān)干將,分赴各基層選煤廠開(kāi)展工作,發(fā)揮技術(shù)和人才優(yōu)勢(shì),實(shí)現(xiàn)管理和文化的深度融合,打造選煤專(zhuān)業(yè)服務(wù)品牌,提升治理效能和管理水平。

抓文化建設(shè),創(chuàng)新方式方法促融合

針對(duì)目前承包運(yùn)營(yíng)選煤廠點(diǎn)多面廣,職工分散等情況,以“職工群眾在哪里,黨群服務(wù)就深入到哪里”為目標(biāo),示范推行“黨群一線溫馨驛站”建設(shè),充分發(fā)揮現(xiàn)場(chǎng)辦公、陣地建設(shè)、政策宣講、文體活動(dòng)、矛盾化解、職工培訓(xùn)、黨員干部監(jiān)督等職能作用,打通服務(wù)職工“最后一公里”、服務(wù)職工“零距離”。不斷探索企業(yè)文化“落地”的新方法、新手段,通過(guò)黨建統(tǒng)領(lǐng)目標(biāo)責(zé)任制考核、文明創(chuàng)衛(wèi)檢查、文明集體文明班組月度評(píng)比考核等渠道常態(tài)化督導(dǎo)檢查基層黨支部企業(yè)文化宣傳活動(dòng)落實(shí)情況、黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范崗建設(shè)情況,確保企業(yè)文化宣傳落地落實(shí)。針對(duì)專(zhuān)業(yè)化服務(wù)外出地點(diǎn)不固定的現(xiàn)狀,因地制宜地開(kāi)展了“流動(dòng)黨員先鋒崗”和“流動(dòng)黨員包保責(zé)任區(qū)”,以“兩大抓手”凝聚黨員合力,增強(qiáng)黨員動(dòng)力。以文化人構(gòu)建良好企業(yè)文化環(huán)境,聚焦職工急難愁盼事項(xiàng),在各承包運(yùn)營(yíng)選煤廠持續(xù)開(kāi)展“我為職工辦實(shí)事”、“送溫暖”以及豐富多彩的文體活動(dòng),僅2023年組織下礦服務(wù)751人次,激發(fā)職工的工作熱情,提高生活幸福感。(霍薇)




責(zé)任編輯: 李穎

標(biāo)簽:汾西礦業(yè)洗煤廠,“四抓四促”